In meinen Gruppensupervisionen begegnen sich Berufstätige aus unterschiedlichen Organisationen und oft auch aus unterschiedlichen Berufsfeldern.

Der Fokus liegt am gegenseitigen Erfahrungsaustausch. Jeder Teilnehmer erhält abwechselnd Raum, um sich einzubringen. Das Gespräch innerhalb der Gruppe zeigt, dass andere mit ähnlichen Problemen und Konflikten konfrontiert sind.

Durch den moderierten Austausch wird es möglich, Rückschlüsse zu ziehen und mit den eigenen Kompetenzen und Ressourcen neue Lösungswege zu finden.